员工离职并不一定能够提取公积金,提取公积金需要符合规定情形之一,其中包括离休、退休,也包括完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的,但并不包括离职。
辞职后能否提取住房公积金,需视情况而定。正常离职的情况下,您可以转移社保并提取住房公积金,所需手续包括辞职文件、身份证和公积金账号。然而,如果是自行离职,则只能提取自己缴纳的部分。
公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续,部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制:有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位,公积金现在应该是处于封存状态。
离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
离职后公积金多久可以取出来员工基本上在办理完辞职手续以后就可以马上提取住房公积金,法律上并没有限定辞职多久才能提取公积金。可是,在用人单位工作这么长时间以来,员工应该知道每个月基本上到20号以后上个月的住房公积金才会转入账户中,因此,员工要自己把握提取公积金的时间。
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